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青海省國有企業工資分配信息披露式樣 (2020)年度工資分配信息披露公告

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上下同心推改革? 全力以赴抓落實 奮力推進改革工作促進礦井建設穩步發展——青海能源集團國企改革三年行動系列報道之十六

2022-09-21瀏覽: 打印本頁】【返回前頁】【關閉窗口

   

2022年,是國企改革三年行動的關鍵之年、攻堅之年、收官之年,魚卡二礦把實施國企改革三年行動作為礦井建設和高質量發展的重要抓手,上下同心推改革,全力以赴抓落實,呈現出上下貫通、縱深推進的改革新局面,隨著各項工作扎實推進,改革亮點紛呈。

為落實國企改革三年行動,深入推進高質量發展,魚卡二礦堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,加強黨建引領,嚴格按照《集團公司國企改革三年行動實施方案》工作部署,把改革作為推動魚卡二礦高質量發展的“關鍵一招”,以抓重點、求實效、補短板、強弱項為主要任務,通過深化責任落實,不斷完善各項制度、明確國企黨建、礦井建設各項重點工作,扎實推進國企改革三年行動。

整體謀劃,改革工作蹄疾步穩。改革風起潮涌,激發企業新活力。國企改革三年行動令國企人滿懷期待與憧憬,魚卡二礦以此為契機,為貫徹落實《集團公司改革三年行動方案(2020—2022年)》的工作任務,成立了改革三年行動工作領導小組,積極向各級管理人員及全體員工宣傳改革三年行動相關內容,并對認真推進三年改革工作提出了具體要求,全方位安排部署各項工作,為國企改革三年行動的推進落實奠定基礎。

安全生產方面,礦井自2020年12月復工建設以來,魚卡二礦以基建礦井建設標準為基礎,根據標準化體系建設要求,及時結合《集團公司制度匯編》安排各部室分頭行動,逐項修改完善制定《安全生產責任制》《安全管理規章制度》《崗位操作規程》等各項規章制度和管理辦法,為后期礦井建設的安全高效推進提供了制度保障。

黨建工作制度建設方面,結合工作實際,修訂完善《黨總支委員會議事規則》《黨總支前置研究重大事項清單和決定重大事項清單》《“第一議題”制度》《重大決策事項黨組織事先把關制度》《黨總支理論學習中心組制度》《黨建跟進督辦制度》《重大事項請示報告制度》《領導班子成員與黨員、入黨積極分子、群眾談心談話制度》等黨內相關制度,為后期黨建各項工作開展打好基礎。

黨建引領,改革成效逐步顯現。依據與集團公司黨委簽訂的各類《目標責任書》,結合魚卡二礦工作實際進行細化,與領導班子成員、各基層黨支部、各科室主要負責人簽訂《黨建、黨風廉政建設、意識形態工作目標責任書》20余份,并進行分解細化,制定相應的考核辦法,每季度對各基層黨支部、各部室各項工作開展情況進行檢查、考核,在當月工資中進行兌現,不斷提升基層黨支部黨建工作水平。

建立健全黨總支理論學習中心組制度,組織中層領導干部學習了黨的十九大和十九屆歷次全會精神、習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記在全國國有企業黨建工作會議上的重要講話、習近平生態文明思想等內容,對黨的重要思想和習近平總書記重要講話精神先學一步,學深一步,充分發揮黨員領導干部的模范帶頭作用。

通過細化明確黨總支委員分工及主要職責,持續形成互補機制,在部分委員不在崗時由其他委員及時補位,確保各項工作順利開展。堅持民主集中制,凡遇“三重一大”事項,由黨總支書記組織召開總支委員會進行商議決策,同時嚴格執行黨組織書記末位發言制度,杜絕“一言堂”現象的出現,對工資分配、表彰、發展黨員、慰問困難黨員、人事任免、“兩優一先”人選推薦等事項進行集體決策。

堅持黨管干部原則,抓好干部管理。近幾年,面對干部老齡化問題,魚卡二礦按照干部管理有關制度,積極與公司組織部溝通協調,對干部隊伍進行了調整,對思想素質高、工作能力強、專業技術過硬的青年員工進行重點培養。同時,對面臨退休的科級管理人員崗位進行調整,為優秀年輕干部提供良好的晉升平臺。2022年,提任科級副職管理人員4名,科級正職管理人員3名,有效激勵青年員工干事創業的工作熱情,不斷提升工作積極性,為企業后期發展做好人才儲備。

聚焦問題,改革瓶頸有效破解。魚卡二礦自復工建設以來,積極編制年度工程接續計劃,對年內各項工程項目的推進做到有序推進和跟蹤落實,確保各項工作按照工作計劃落實到位。在有效推進工程項目的同時,在安全方面未發生輕傷以上人身事故;未發生重大機運事故和“一通三防”事故。魚卡二礦不斷加強對外委施工單位的安全監管和礦井建設的現場管理工作,督促落實《安全設施設計》《環評報告》《施工組織設計》《作業規程》《煤礦安全生產標準化管理體系基本要求及評分方法(試行)》等規定和技術標準的要求,規范項目管理,認真組織施工,將各項安全技術措施嚴格落實到現場,確保項目建設安全。

嚴落實主體責任,加強對外包施工隊伍的統一協調管理,對安全管理工作實現同安排、同檢查、同落實、同處罰。同時,結合《安全管理協議》,嚴格考查施工單位安全履責情況,強化違約責任的處罰,外包施工隊伍負責的區域不具備安全生產條件的堅決不予施工。督促各外包施工隊加強自身安全管理,按照合同約定履行職責,嚴格遵守規章制度,服從和落實魚卡二礦對安全生產各項工作的安排部署,堅決杜絕因責任落實不到位、執行落實有偏差、違反公司制度等原因導致的安全事故發生。

信息公開方面,制定了《魚卡二礦信息公開管理制度》,建立了以主要負責人為信息公開工作的第一責任人、各職能部室分口負責的工作機制。同時,在集團公司內網公開公布年度生產經營目標、重要人事任免等信息。

在下一步的工作中,魚卡二礦將以落實國企改革三年行動為統攬,立足新發展階段、貫徹新發展理念、融入新發展格局,以推動高質量發展為主題,以深化安全生產專項整治三年行動為主線,以安全生產大檢查活動為根本動力,持續推進礦井建設工作穩步推進,確保施工安全,以安全高效推進礦井建設,迎接黨的二十大勝利召開。

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